对候选员工进行商业冲突调查就是为了公司的合法利益不受到损害，从而在最大程度上杜绝员工使用自身的职务之便给外部公司输送利益，因为这类的事件已经发生过太多起，企业需加强员工审批。

　　目前，极证云接口集市平台提供有商业利益冲突这一接口服务，可用于人力资源背调企业完善背调服务、可帮助各行各业的企业实现自主对候选人进行客观项背调。下面，我们详细的了解下该产品：

　　商业冲突调查接口

　　1.检测候选员工担任企业法定代表人的情况

　　检测候选员工在所有企业担任法人的企业信息，每条记录包含候选人人姓名、企业(机构)名称、注册号、企业(机构)类型、注册资本(企业为万元)、注册资本币种、企业状态

　　2.检测候选员工担任企业股东的情况

　　检测候选员工在所有公司担任股东记录，每条记录包含候选人姓名、企业(机构)名称、注册号、企业(机构)类型、注册资本(万元)、注册资本币种、企业状态、认缴出资额(万元)、认缴出资币种、出资方式、出资比例

　　3.检测候选员工担任企业高管的情况

　　检测候选员工在所有公司担任高管的记录，每条记录包含候选人姓名、企业(机构)名称、注册号、企业(机构)类型、注册资本(万元)、注册资本币种、企业状态、职务

　　此外，还可以对候选员工是否存在被执行、失信被执行的风险进行检测，进一步降低候选人入职之后利用职务之便输送利益的情况发生，一般情况下财务压力巨大的人员铤而走险的概率偏高。

　　以上就是关于商业冲突调查接口产品的介绍，若您的企业有这方面的需求，可联系平台客服进行沟通。